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    2019千亿国际伊春铁力招聘公益性警务辅助人员和城管协管员公告(26名)

    发布:2019-10-15    来源:千亿国际公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
      2019千亿国际伊春铁力招聘公益性警务辅助人员和城管协管员公告(26名)已公布,报名时间:2019年10月13日至10月19日。报名地点:铁力市人力资源和社会保障局601室(城南街516号)。笔试科目为公共基础知识。笔试范围以2019版《千亿国际省事业单位综合知识(公共基础知识)》为主。不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构和组织举办考试辅导培训班。需要复习的考生可借鉴参考公务员考试教材中心2020年千亿国际公务员考试用书(点击订购)千亿国际公务员考试网现将其公布如下:
    铁力市招聘公益性警务辅助人员和城管协管员的公告
      根据《关于铁力市公检法及城管公益性岗位开发及安置意见》相关要求,结合实际工作需要,经市政府同意,现为铁力市公安局和城市管理执法大队公开招聘公益性岗位人员,现将有关事宜公告如下:
      一、招聘原则和方式
      坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试和考核相结合的方法,公开报名,统一考试,严格考核,择优聘用。
      二、招聘计划
      计划招聘公益性岗位26人,其中:公安局警务辅助人员22人,城市管理执法大队城管协管员4人。详见附件1《铁力市公益性警务辅助人员和城管协管员招聘计划表》。
      三、招聘对象
      具有铁力市城镇户籍,年龄在20-35周岁(1984年1月1日-1999年12月31日出生)的就业困难人员,统招中专或函授大专以上学历(退役军人可放宽至高中学历)。
      四、报名条件
      (一)拥护中华人民共和国宪法;
      (二)有良好政治、业务素质和良好的品行;
      (三)身体健康,无残疾,无纹身,无传染性疾病,无精神病和其他不能控制自己行为的疾病;
      (四)有下列情形之一者,不得报考:
      1.因道德败坏、有不良行为、违法行为,受过治安管理处罚的;
      2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
      3.被国家机关、事业单位开除公职或辞退的;
      4.本人家庭成员或近亲属被判处刑事处罚,本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
      5.在公务员招考、事业单位公开招聘或公益性岗位公开招聘过程中被相应主管部门认定有考试作弊行为的人员;
      6.有工商营业执照人员和在职参加养老保险、缴纳住房公积金的人员;
      7.法律法规规定其他不得聘用的人员。
      五、招聘办法
      本次招聘采取发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、体能测试、体检、政审、聘用等程序进行。
      (一)发布公告与报名
      1.时间:2019年10月13日至10月19日(上午8:30-11:00,下午14:00-17:00),逾期不予受理。
      2.报名方式:现场报名。应聘者根据发布的招聘公告,现场报名。
      3.报名地点:铁力市人力资源和社会保障局601室(城南街516号)。联系电话:0458-2282105。
      4.报名要求:
      (1)二代身份证原件及复印件2份。
      (2)户口簿原件及复印件2份。
      (3)就业创业证原件及复印件2份。
      (4)毕业证书等相关证书原件及复印件2份。
      (5)近期同版蓝底免冠2寸照片4张。
      5.准考证发放。
      准考证发放时间另行通知。
      6.注意事项
      (1)考生报名与考试使用的身份证必须一致。
      (2)每人仅限报考一个职位。
      (3)退役军人享受加分政策(加10分),应在报名时提供相关证明资料进行加分确认,逾期不予受理。
      (二)资格审查
      时间:2019年10月20日至10月22日。
      报名结束后由资格审查组对报考者的资格进行资格审查,确定参加考试人员。
      (三)考试办法
      采取笔试方式进行。笔试结束后,按照考试总成绩从高分到低分的顺序,以招聘岗位1:1比例确定体能测试人选。考试总成绩=笔试成绩+政策加分。
      笔试时间、地点及注意事项见准考证,应聘人员考试时须携带准考证、身份证进入考场。
      笔试满分为100分,采取闭卷方式。笔试科目为公共基础知识。笔试范围以2019版《千亿国际省事业单位综合知识(公共基础知识)》为主。
      (四)确定人选
      考试总成绩满分为100分,根据考试总成绩按招聘岗位人数1:1的比例从高分到低分等额确定进入体能测试人选(若岗位报考人数低于招聘人数,报考人员笔试成绩需达到60分最低分数线方可进入体能测试环节)。若报考同岗位考生考试总成绩出现并列,学历较高者进入体能测试,若学历相同年龄较小者进入体能测试。
      (五)体能测试
      经公示无异议者由体能测试组统一组织体能测试,测试项目为1000(800)米跑。男子1000米跑的合格标准为:5'35"内,女子800米跑的合格标准为:5'30"内。体能测试不合格者取消聘用资格。
      (六)体检和政审
      经公示无异议者由体检工作组对体能测试合格者统一组织体检,体检参照国家录用公务员体检标准进行。
      体检合格者,由市就业服务中心与用人单位组成考察组对拟聘人员进行政审。
      体检、政审不合格的以及报名、考试等环节上弄虚作假的,取消聘用资格。
      六、录用及待遇
      (一)岗前培训:拟聘用人员上岗前由用人单位组织岗前免费培训,培训内容以岗位实际工作内容为主。
      (二)聘期:用人单位与聘用人员签订1年期聘用协议,1年后用人单位可根据岗位需求情况及工作表现续聘。
      (三)待遇:
      1、公安局特警人员工资标准每月2200元,辅警人员工资标准每月2000元,戒毒总站工作人员及城管协管员工资标准每月1800元。
      2、社会保险:聘用后缴纳养老保险、工伤保险、失业保险。
      3、聘用人员中符合退役军人安置条件的(以退役军人事务局名单为准),在市政府未出台安置政策时,其待遇按以上1、2款标准执行。待市政府出台安置政策后,按照安置政策执行。
      附表:
      《铁力市公益性警务辅助人员和城管协管员招聘计划表》.xlsx
      铁力市人力资源和社会保障局
      2019年10月13日

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